Analista de Datos y Contacto con Clientes

SOBRE REVELBI RevelBI somos una Startup de reciente creación con la misión de acercar la analítica avanzada a empresarios, emprendedores e inversores para acceder a los datos claves de sus negocios de forma sencilla, mejorando la toma de decisiones estratégicas a un coste asequible. En definitiva, tenemos la ambición de jugar un papel clave en el desarrollo del tejido innovador español en los próximos años como socio de todo el ecosistema, tanto empresas como startups. Hemos participado en el prestigioso programa de incubación debido al potencial real y testeado de la necesidad/problemática a la que tratamos de dar solución. De este programa hemos incorporado al equipo a un experimentado CFO y COO de grandes startups con más de 40 millones levantados y gestionados en su trayectoria; estamos decididos a crear un equipo ganador para afrontar el lanzamiento de nuestro producto y comenzar a dejar nuestra huella en España. Estamos ultimando nuestra página web ([login to view URL]), pero estaremos encantados de aportar más información a los candidatos interesados. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO En RevelBI, estamos buscando un Analista de Datos y Relación con cliente para unirse a nuestro equipo. Desempeñarás un papel clave en la implementación manual inicial de nuestro producto en los clientes, así como en la supervisión y evolución de la automatización de estas tareas a medida que desarrollemos nuestra aplicación. El candidato ideal debe ser hábil en la manipulación de datos, tener experiencia en Excel y Google Data Studio, ser una persona comunicativa y tener la capacidad de influir en los clientes convirtiéndose en un asesor de confianza. RESPONSABILIDADES De forma general, nuestra concepción del puesto (en la etapa inicial, hasta automatizar el producto) es el responsable de implantar la solución en los clientes y actualizar los datos mensualmente: Llevar a cabo la implantación manual de nuestro producto en los clientes, lo que incluye la extracción y categorización de datos de los bancos de los clientes, el cálculo de ratios predefinidos y la creación de informes en Google Data Studio u otras plataformas similares. Realizar estas tareas de implantación para aproximadamente, de forma inicial, 5 clientes, dos veces al mes. Trabajar en colaboración con el equipo interno para garantizar la coherencia y precisión de los datos y la presentación de los informes. Comunicarse con los clientes de manera efectiva para comprender sus necesidades y resolver cualquier problema que pueda surgir durante la implantación. Este rol evolucionará cuando captemos más financiación y encarguemos el proyecto de desarrollo de la aplicación. Entonces, las tareas manuales anteriores no serán necesarias y el rol evolucionará a Product Owner, con las siguientes atribuciones: Será el experto en el producto, por lo que supervisará el proyecto de desarrollo de la aplicación. Trabajar en la parametrización de la herramienta automatizada para adaptarla a las necesidades individuales de cada cliente. Mantener una comunicación regular con los clientes, responder a sus consultas, proporcionar asistencia y asegurarse de que estén satisfechos con nuestros servicios. Evolucionar y optimizar la configuración del dato en el producto para que la solución sea la mejor posible. Para esta segunda fase, el candidato seleccionado para las primeras tareas será el que ocupe el puesto de Product Owner. Puesto que las habilidades necesarias en ambas fases son similares, pero el foco del trabajo será distinto (mucho más estratégico y de venta en la segunda fase) se realizará un periodo de prueba en la nueva función de 6 meses. El ecosistema Startup, y del emprendimiento en general, es un entorno muy dinámico donde tener una presencia es fundamental por lo que la asistencia a charlas, afterworks, eventos de emprendimiento etcétera forman parte intrínseca de RevelBI. REQUISITOS Como Startup de recién creación y pese a haber validado la necesidad, tener un producto definido y tener los primeros socios externos y primeros clientes en el funnel, todos los miembros del equipo están compatibilizando el lanzamiento de RevelBI con otras actividades hasta la generación de, al menos, unos ingresos recurrentes de 5.000-10.000 € mensuales. Con este contexto claro, no se espera del Analista (al menos en la etapa inicial) una dedicación plena a este proyecto. Como habilidades y requisitos: Experiencia demostrable en la manipulación y análisis de datos, preferiblemente en entornos financieros. Conocimiento avanzado de Excel y Google Data Studio. Habilidades interpersonales excepcionales y capacidad para construir relaciones sólidas con los clientes. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español e idealmente en otros idiomas. Capacidad para resolver problemas de manera eficiente y tomar decisiones informadas. Actitud proactiva, orientada a los detalles y capaz de trabajar de manera independiente. Adaptabilidad para evolucionar con el puesto a medida que la startup crece y se desarrolla. Pasión por la innovación y el crecimiento de las startups. HABILIDADES Estar habituado al tratamiento de datos y su visualización: Manipulación de datos en Excel o Google Sheets y creación de automatizaciones mediante la programación de macros u scripts. Conocimiento de herramientas de visualización de datos como PowerBI o Google Data Studio, así como en PowerPoint. Softskills: Resolución de problemas Orientación a los detalles Pasión y entusiasmo Carácter curioso e innovador Creativo y pensador Trabajo en equipo Habilidades de comunicación Resolución de problemas RETRIBUCIÓN En esta etapa inicial, nuestra prioridad es establecer una base sólida para el éxito futuro. Aunque no ofrecemos un salario en este momento (ni al Analista ni al CEO ni al CFO, todos los roles son iguales), brindamos una oportunidad excepcional para ser parte de una iniciativa innovadora y liderar nuestro equipo de producto. Además de la experiencia en un entorno de crecimiento acelerado, ofrecemos beneficios no monetarios valiosos que te permitirán desarrollarte como profesional y ser parte integral de nuestro emocionante viaje. Sin embargo, nuestro compromiso con el Analista, así como con el resto del equipo fundador será iniciar la definición de salarios razonables y sensatos con el devenir de la propia Startup. Lo que podemos ofrecer en esta etapa inicial es: Participación en el capital social de la empresa: a cambio del tiempo dedicado se retribuye a los roles con un porcentaje del capital, para el caso del Analista el 5% del capital inicial. El porcentaje del capital no está ligado al sueldo y dependerá, exclusivamente, del desempeño del profesional y las ventas de la Startup. Participación en un Proyecto Innovador: Formarás parte de una startup en pleno crecimiento y tendrás la oportunidad de contribuir significativamente a su éxito desde el principio, lo que, en caso de su buena marcha te repercutirá beneficios como prestigio, responsabilidad sobre el producto, trato con clientes e inversores, ventas... Rol de Liderazgo: Te ofrecemos la responsabilidad de liderar el equipo de producto y ser el encargado de implantarlo en los clientes. Oportunidad de Crecimiento: Si todo sale bien, tendrás la posibilidad de convertirte en una parte fundamental de la empresa y beneficiarte de su crecimiento a largo plazo, así como de la retribución económica. Equipo Apasionado: Trabajarás en un entorno donde todos comparten la pasión por la innovación y el logro de metas ambiciosas. Aprendizaje Continuo: Participarás en un ambiente que fomenta el aprendizaje constante y la adquisición de nuevas habilidades. Flexibilidad y libertad: Tendrás la flexibilidad y libertad para implementar tus ideas y estrategias creativas, previa exposición al resto de socios. Autonomía: trabaja como, donde y cuánto quieras. No mediremos horas ni desde dónde trabajas, solamente resultados y tu aportación a la buena marcha de la compañía. Networking: Construirás relaciones valiosas en la industria y tendrás la oportunidad de interactuar con líderes y expertos. Sector de grandes oportunidades y crecimiento con un trato estrecho con emprendedores, empresarios y grandes inversores del mercado español. PROCESO DE SELECCIÓN Si te apasiona este proyecto puedes mandar tu CV y carta/video de motivación. Para gestionar tus expectativas y no malgastar el tiempo de ambas partes, insistimos en la comprensión del contexto. Somos una Startup que ha despertado mucho interés en el círculo del emprendimiento, pero ahora mismo no hay elementos tangibles. Nuestro objetivo es crear el equipo adecuado para poner en marcha el proyecto y, por el momento, nuestras opciones retributivas son la entrada en el capital y el participar en este apasionante proyecto. Valoramos tu interés en unirte a RevelBI y esperamos trabajar contigo para impulsar el éxito y el crecimiento mutuo.